此情况可能涉及不合理收费，需具体判断。依据《刑法》关于贷款诈骗的规定，若存在虚假理由等骗取贷款，则构成诈骗。若不及时处理，可能导致经济损失扩大及法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

老婆没社保，你有社保一般不能直接为其报销。从法律角度看，社保具有个人性，通常仅限本人使用。若冒用他人社保报销，可能构成欺诈，需承担法律责任。当发现因无社保导致医疗费用压力巨大时，问题就严重了，应及时咨询.

A2驾驶证的驾驶年龄有所调整，但并非“延长”。分析：根据最新的交通法规，A2驾驶证（牵引车驾驶证）的申领年龄有所调整，但主要是关于最低申领年龄和最高驾驶年龄的限制。最低申领年龄一般为22周岁以上，而最高驾驶年龄.

此行为或涉嫌违法，需具体分析。依据《婚姻法》等，已婚者与他人恋爱并收财，若无诈骗意图则不违法，但若有隐瞒真相、虚构事实等行为，则可能构成诈骗，面临法律责任。不及时处理，可能影响家庭和谐，甚至引发法律纠纷.

可以同游戏公司协商解决，或向法院起诉要求解封 。依据我国相关法律的规定，因游戏账号被封产生的纠纷是属于民事纠纷，双方协商不成的情况下，可以向人民法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

非法侵占罪立案金额因地区而异，一般5000至20000元以上可立案。依据《刑法》第270条，侵占他人财物数额较大且拒不退还，将受法律制裁。不及时处理可能导致财产损失无法追回，甚至面临刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

17岁青少年一般可自己去补办社保卡，但需视当地规定。分析：从法律角度看，17岁属于限制民事行为能力人，但在某些民事行为上，如办理与自身生活紧密相关的事务时，若具备相应认知能力，可独立进行。补办社保卡通常不涉及.

您同意朋友以您名字注册公司，存在承担公司债务等风险。根据《公司法》规定，公司法定代表人需对公司行为负责。若公司违法或负债，您可能需承担法律责任及债务。严重情况下，可能影响个人信用及财产安全。 ✫✫✫✫✫有.

法律分析：父母将孩子赶出家门是否构成犯罪要根据实际情况，具体分析。1、如果对年幼的或者患病的孩童拒绝扶养，情节恶劣，则具有扶养义务的人就构成遗弃罪。但如果是仅仅对这些儿童出于教育的目的进行恐吓，采用赶出家.

参战退役军人退休后享受国家特别优待和抚恤。从法律角度看，参战退役军人为国家做出了巨大贡献，国家通过立法保障其退役后的生活待遇，包括但不限于定期抚恤金、优待金、医疗保险等。若待遇未落实或遭克扣，表明问题严.

因噪音问题提前退租，一般难退押金。依据《合同法》，提前退租属违约，需承担相应责任。若噪音严重影响居住，不及时处理可能损害健康，应与房东协商解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

事纠纷调解一方不执行可申请法院执行。 依据《劳动争议调解仲裁法》，调解协议对双方有约束力，应履行。逾期不履行，可向法院申请执行，避免权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

北大青鸟是IT职业教育学校，学费因课程而异。分析：北大青鸟APTECH，全称北京阿博泰克北大青鸟信息技术有限公司，是一家专业的IT职业教育机构，提供多种IT培训课程。其学费根据所选课程、学习时长以及地区等因素有所不同，.

手机号注销不影响微信零钱转移，需通过微信平台操作。分析：手机号注销是通信服务终止，与微信零钱无直接关联。微信零钱属于用户在微信平台的财产，可通过微信内的“钱包”功能或绑定新手机号进行转移。需确保微信账号.

同事不愿意作证不违法，但可能影响工伤认定。依据《工伤保险条例》，用人单位不认可工伤需举证，若拒绝，行政机关可依据职工证据作工伤结论。缺乏同事证言可能导致证据不足，影响认定结果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

未签劳务合同扣工资不合法，除非因劳动者原因造成损失。依据《工资支付暂行规定》，用人单位不得无故克扣工资，否则违法。严重情况可能导致劳动者生活困难，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

组织卖淫被判刑会留下案底。依据《中华人民共和国刑法》，判刑即意味着犯罪记录，将留下案底，影响个人名誉及未来生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 组织卖淫.

作为担保人，您可能需承担一般保证或连带保证责任，具体取决于约定。《民法典》规定，担保人需按约定承担相应责任，若债务人不能清偿债务，您可能需代偿。严重时，若不及时履行担保责任，可能影响您的信用及面临法律诉.

工亡除保险赔偿外，单位通常还需支付部分费用。依据《劳动法》等相关法律，单位需支付治疗期间工资及适当补助，且不得单方面辞退受伤员工。若单位未依法赔偿，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问.

法律分析：一般结算是自然月，也就是1号到月底31或者31号，发工资发的就是上个自然月的工作，下个月的一号就不必上班啦了。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 按照劳动.